Sanromá, E., Ramos, R. y Simón, H. (2015): «Portability of human capital and immigrant overeducation in Spain», Population Research and Policy Review, 34 (2), 223-241.   Abstract: The literature on immigrant assimilation highlights the imperfect portability of the human capital acquired by immigrants in their country of origin, which accounts for their low levels of labor market integration upon arrival in the new country, as well as their initially wide […]

Mediavilla, M. y Escardíbul, J.-O. (2015): “¿Son las TIC un factor clave en la adquisición de competencias? Un análisis con evaluaciones por ordenador”, Hacienda Pública Española-Review of Public Economics, 212, 67-96. Resumen Este artículo analiza los efectos de la tenencia y uso de las tecnologías de la información y la comunicación (TIc) en la adquisición de competencias (evaluadas por ordenador en la prueba de PIsa de 2012). los principales resultados […]

Pena-Boquete, Y. (2015). Further developments in the dynamics of  female labour force participation. Empirical Economics. DOI:  10.1007/s00181-015-0931-1   AbstractPapers attempting to explain female labour force participation either  do not include women-specific variables or lack a proper dynamic  specification. In this paper, we estimate a dynamic equation for  female labour force participation in OECD countries from 1980 to 2007,  taking into account several sets of variables. Moreover, we use our  model to predict the results for 2007–2011, and we […]

CRISIS SALARIAL, PARO Y DESIGUALDADES. ¿CUÁL ES EL FUTURO DEL EMPLEO? REVISTA VASCA DE ECONOMÍA-EKONOMIAZ nº 87 En este monográfico destinado a algunos de los principales retos del mercado laboral español se pueden encontrar varios artículos elaborados por diversos socios de la AEET (así como otros estudios de interés). Se puede acceder desde aquí.

The Spanish labour market disproportionately booms in expansions and bursts in recessions; meanwhile, its regions’ relative position persists: those with the highest unemployment rates in 1996 were also in the worse position in 2012. To examine this twofold feature, we apply Blanchard and Katz’s (Brookings Pap Econ Act 1:1–75, 1992) methodology and evaluate how the Spanish labour market reacts to regional employment shocks in a variety of cases. Shock responses […]

Pérez Infante, J.I. (2015): El mercado de trabajo y los trabajadores jóvenes, en Blázquez Ácido, E.M. (coordinadora): El trabajador pobre como centro d gravedad de la prevención de la exclusión social, Ed.  Bomarzo.

Pérez Infante, J.I. (2015): “La negociación colectiva en 2014: Evolución, estructura y salarios”, UGT. Objetivo el trabajo. Anuario de Relaciones Laborales.

Nieto, S.; Matano, A.; Ramos, R.  (2015), Educational mismatches in the EU: Immigrants vs. Natives”. International Journal of Manpower, 36 (4), pp.540-561.http://dx.doi.org/10.1108/IJM-11-2013-0260 ABSTRACT: Purpose   – The purpose of this paper is to analyse and explain the factors contributing to the observed differences in skill mismatches (vertical and horizontal) between natives and immigrants in EU countries.   Design/methodology/approach   – Using microdata from the 2007 wave of the Adult Education Survey […]

Título: Essays on Overeducation: Evidence from Spain Autora: Sandra Nieto Viramontes  Director: Raúl Ramos Lobo UNIVERSIDAD: – Universidad de Barcelona  Fecha de lectura: 26/09/2014 This dissertation examines several aspects related to the overeducation phenomenon in Spain. In particular, the first empirical analysis studies whether overeducated workers obtain a higher return on this training – specifically, non-education training activities – than the rest of workers. If it is so, overeducated workers […]

Integración y permanencia en el mercado laboral de las personas con discapacidad. Un análisis desde la perspectiva del nivel educativo Rosa Santero Sánchez, Belén Castro Núñez y Víctor Martín Barroso Universidad Rey Juan Carlos Resumen El colectivo de personas con discapacidad ha constituido un eje de actuación prioritario en las políticas sociales desarrolladas en los últimos años para lograr su integración laboral tanto en España como en la Unión Europea. […]